شغلی که واقعا دوستش دارید -

دنبال کنیدشبنم جعفرزاده | Shabnam Jafarzadehخواندن ۳ دقیقه·۳ ساعت پیششغلی که واقعا دوستش داریدبرای پیدا کردن کاری که واقعاً به آن علاقه داریم، لازم نیست از همان ابتدای مسیر جواب را بدانیم بلکه فقط لازم است که بالاخره از یک جا شروع کار کنیم.سوال‌های درست، تمرین‌های خوب و نکات دقیق می‌توانند ابتدا خوبی باشند چون به ما کمک می‌کنند کمی مکث کنیم، آگاهانه‌تر انتخاب کنیم، بهتر تحلیل کنیم و با استفاده از تجربهٔ دیگران کمتر در مسیر خودمان به بیراهه رفته و خطا کنیم.البته یادمان باشد هیچ فهرست یا تمرینی نمی‌تواند چنین تضمینی به شما بدهد. علاقهٔ شغلی چیزی نیست که فقط با فکر کردن و مرور کردن پیدا شود. گاهی باید تجربه کرد، امتحان کرد، یاد گرفت و حتی بعضی مسیرها را کنار گذاشت. اما این نکات می‌توانند شما را قدم‌به‌قدم به پاسخ نزدیک‌تر کنند؛ و شاید برای ابتدا، همین کافی باشد.

سوالاتی که در ادامه می‌آید کمک می‌کنند که به شغلی که به آن علاقه دارید نزدیک‌تر شوید:

1. تحلیل وضعیت کنونی از خودتان بپرسید در شغلی فعلی‌ام چه چیزی را می‌خواهم حفظ کنم، تغییر دهم یا کنار بگذارم؟

ببینید وقت‌تان را برای چه کاری صرف می‌کنید؛ از انجام چه کاری لذت می‌برید؟ چه چیزی انرژی شما را می‌گیرد یا شما را سرخورده می‌کند؟

روی وظایف کاری روزانه خود، و نه عنوان شغلی‌تان، تمرکز کنید و به فعالیت‌هایی فکر کنید که باعث می‌شوند زمان از دست‌تان در برود.

ببینید همیشه نسبت به چه چیزی کنجکاو بوده‌اید یا به آن علاقه داشته‌اید؟ برای انجام چه کارهایی همیشه شوق و انرژی داشتید؟

ببینید همکاران یا دوستان‌تان معمولا برای انجام چه کارهایی از شما کمک می‌گیرند؟

اغلب چه بازخوردهایی از دیگران درباره خودتان و توانایی‌هایتان می‌شنوید؟ چه کاری برای شما آسان است که دیگران معمولا در انجام آن به مشکل می‌خورند؟

به این فکر کنید که چه چیزی در کار به شما انگیزه می‌دهد. شاید اگر همان شغل و جایگاه فعلی‌تان را داشته باشید، اما در شرکتی با ماموریت و هدفی معنادار یا در صنعت و حوزه‌ای که واقعا برایتان اهمیت دارد کار کنید، احساس رضایت بیشتری داشته باشید.

برای کشف اینکه چه کاری برای شما معنادار و انگیزه‌بخش است، از خود بپرسید: ارزش‌های اصلی شما چه هستند که می‌خواهید در کارتان وجود داشته باشند؟ چه مسئله‌ یا دغدغه‌ای برای شما مهم است و دوست دارید کارتان با آن مرتبط باشد؟ به چه مسئلهاتی علاقه دارید و دوست دارید روی آنها کار کنید؟

ممکن است شغل مناسبی داشته باشید، اما در محیط کاری نامناسبی باشید. به این فکر کنید که چه شرایطی بیشتر با شما سازگار است؛ کجا و چگونه کار می‌کنید، با چه همکارانی کار می‌کنید، چقدر در کارتان استقلال دارید و چه نوع فرهنگ و ساختاری برایتان مناسب‌تر است.

از افراد مورداعتمادتان درباره نقاط قوت خود بازخورد بگیرید. اگر احساس می‌کنید در مسیر گیر افتاده‌اید، با یک کوچ یا مشاور شغلی صحبت کنید. با افرادی که در شغل‌های موردعلاقه شما هستند ارتباط بگیرید؛ بپرسید چطور به آنجا رسیده‌اند و چه پیشنهادی دارند. مصاحبه‌ با افراد فعال در حوزه موردنظرتان را بخوانید یا تماشا کنید.

حتی برای یک تغییر کوچک در مسیر شغلی هم لازم است مهارت‌هایتان را بالا ببرید؛ چه با یادگیری درباره یک صنعت تازه، چه یک نقش شغلی نوین یا یک ابزار نوین. لازم نیست دوباره به دانشگاه یا مدرسه برگردید. با دوره‌های آنلاین، پروژه‌های جانبی و فعالیت‌های داوطلبانه شروع کار کنید. با این کار می‌توانید حوزه موردنظرتان را پیش از یک تصمیم جدی امتحان کنید.

و در انتها یک سوال مهم،آیا دنبال کردن این نکات تضمین می‌کند که حتماً بفهمید به چه کاری علاقه دارید؟نه لزوماً.

این مراحل قرار نیست به‌تنهایی پاسخ قطعی برای کشف «شغلی که واقعا دوستش دارید» را به شما بدهند؛ بلکه سرنخ‌هایی هستند برای ارزیابی علایق، توانمندی‌ها، ارزش‌ها و ترجیحات کاری‌تان. با کنار هم گذاشتن این سرنخ‌ها، می‌توانید قدم‌به‌قدم پازل علاقه شغلی خود را دقیق‌تر کنید. یادتان باشد علاقه شغلی ثابت و همیشگی نیست؛ چیزی که امروز واقعا به آن علاقه دارید، ممکن است چند سال بعد تغییر کند.